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三重案死者傳懷孕被資遣?勞工局:若屬實最高可處150萬 生命禮儀

三重一家三口命案,傳出死者劉女因為懷孕被資遣,但家屬今天說是劉女害喜才會辭職,目前仍在釐清。新北市勞工局指出,依據性別平等工作法對懷孕勞工權益保障,如勞工遇懷孕而遭減薪、資遣等歧視情事,可蒐集相關證據,如相關公告拍照或錄音錄影,向工作地的主管機關提出申訴,調查屬實可處30萬元以上、150萬元以下罰鍰。

勞工局指出,雇主對於受僱者招募、薪資、資遣及福利等,不得因性別而有 辰信人文 差別待遇。

社會局則表示,昨天社會局接獲 辰信人文 本案訊息,社工已在第一時間關心家屬,本案經查案家三人過往無家暴通報、無脆弱家庭通報、也非福利人口,社工將依案家需求提供悲傷輔導、司法資源、經濟補助及喪葬協助等資源。

若生活上遇到挫折和壓力,可運用心理諮商及家庭協談,協助家庭成員調整互動方式,共度難關;而大人也要尊重孩子是獨立的生命個體,勿因任何因素剝奪孩子的生命權。

新北市三重區發生家庭悲劇,廖姓男子昨天疑似在家殺死劉姓妻子之後,帶著未滿周歲稚子開車到台北市陽明山區,父子倆陳屍車內,警方在現場採證。圖/民眾提供

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